7月19日，南都N影片記者從四川綿陽“涪江觀察”釋出的訊息獲悉，針對考生喬某實名舉報四川幼兒師範高等專科學校（以下簡稱“四川幼專”）2026年公開考核招聘涉嫌違規一事，經聯合調查組核查，未發現有影響本次考核招聘的違規行為，最終認為此次公開考核招聘成績有效招聘。針對組織實施過程中存在不嚴謹不細緻的問題，調查組責成教育行政主管部門對四川幼專及相關人員進行嚴肅批評教育和談話提醒。
四川幼兒師範高等專科學校招聘。
7月19日，針對此次實名舉報事件，由綿陽市教體局、市人社局、市紀委監委派駐市教體局紀檢監察組組成的聯合調查組釋出了有關情況調查的通報，公佈了四川幼專2026年公開考核招聘的組織與實施細節，並就舉報人反映的問題進行了調查核實招聘。通報稱，調查組進駐四川幼專，在市紀委監委和媒體全程監督下進行了調查，最終認為此次公開考核招聘成績有效。
該份通報回應了舉報人反映的多個問題招聘。針對“面試成績公示不規範”問題，調查組認為，四川幼專確未分別公示考生說課和結構化綜合面試具體成績，但考生分數計算和公示方式均符合考核招聘公告要求，不影響計分結果。針對“面試成績異常集中，疑似存在評分操控”問題，調查組認為，7月14日面試總成績排序與考生現場表現相符。
針對“3名入圍人員身份關聯，疑似‘近親繁殖’”問題，經問詢、調查，未發現3名入圍人員與四川幼專校方及相關人員存在利益輸送等違規情形招聘。針對“面試入圍人數與招聘人數之比超出法定上限”“說課和結構化綜合面試未分別設定面試考官組”等問題，調查組認為，本次考核招聘不存在上述問題且設定符合規定。
但對於舉報人指出的“資格複審規定9時30分後不再進行，但超時後仍有考生持學位證入場”問題，調查組回應稱，此考生確實未在9時30分前到達考核場地，按照考核招聘公告規定，應不得入場，但四川幼專工作人員允許該考生入場、透過資格複審、參加筆試招聘。隨後，該考生參加筆試，未進入面試。調查組認為，四川幼專工作人員未嚴格執行資格複審到場截止時間，存在資格複審環節執行規定不嚴的問題；該考生未進入面試環節，不影響考核結果。
綜上，調查組認為，四川幼專此次公開考核招聘成績有效招聘。針對組織實施過程中存在不嚴謹不細緻的問題，責成教育行政主管部門對四川幼專及相關人員進行嚴肅批評教育和談話提醒，並在今後的工作中加以改進。調查組在通報中表示，“感謝舉報人在調查過程中的支援和配合，感謝社會各界對綿陽教育事業的關心與監督。”
採寫招聘：南都N影片記者 侯婧婧
